
Книга Як подолати кризи управління. Діагностика та вирішення управлінських проблем
Автор стверджує, що жодна людина не може бути ідеальним «книжковим» керівником, а ігнорування цього факту призводить до втрати продуктивності та падіння прибутків компанії. сподіватися, що одна людина зможе однаково успішно виконувати всі управлінські ролі. Кожна роль потребує особливого стилю, тобто певної поведінки у однотипних ситуаціях. Ролі, які доводиться грати управлінцям, перебувають у конфлікті. Тому людина може грати кожну з цих ролей у різні моменти життя, але ніколи не зможе грати їх усі одночасно. Книга написана так, щоб допомогти вам виявити управлінські помилки та визначити можливі способи виправлення наслідків цих помилок.
- ФІО Автора
- Ицхак Адизес Калдерон
- Мова
- Російська
- Перекладач
- Наталья С. Брагина
Відгуки
Ще книги цієї тематики
Книга Довге двадцяте століття. Гроші,...
55 грн
50 грн
Книга Огилви про рекламу
128 грн
116 грн
Книга Тлумачення сновидінь. Зигмунд...
44 грн
40 грн
Книга Емоційний шантаж. Сюзан Форуард...
44 грн
40 грн
Книга Людина, яка прийняла дружину за...
44 грн
40 грн
Книга Ігри, в які грають люди....
44 грн
40 грн
Книга Нова позитивна психологія:...
29 грн
27 грн
Книга Навички людей : Як обстоювати...
44 грн
40 грн
Книга Латеральне мислення. Підручник...
44 грн
40 грн
Книга Заздрість і вдячність. Мелані...
29 грн
27 грн
2023-02-09
Незамінний посібник для сучасних керівників!
Книга "Як подолати кризи управління" стала для мене справжнім відкриттям у світі управлінських практик. Автор вдало підкреслює, що ідеального керівника не існує, і це твердження стало для мене основою для розуміння власних слабкостей у управлінні. Книга пропонує глибокий аналіз різних управлінських ролей і конфліктів, які виникають між ними, що допомагає усвідомити, як важливо адаптувати свій стиль управління до конкретних ситуацій. Я знайшов безліч практичних порад та стратегій для виявлення і виправлення управлінських помилок, що, безумовно, підвищить продуктивність моєї команди. Завдяки цій книзі я отримав нові інструменти для покращення управлінських процесів у своїй компанії. Рекомендую цю книгу всім, хто прагне стати кращим керівником і підвищити ефективність своєї команди!