
Книга Кадрове діловодство та управління персоналом на комп'ютері
Книга, яку ви тримаєте в руках, призначена для навчання широкого кола фахівців для ведення кадрового обліку на комп'ютері. Вона буде корисною та цікавою як керівнику кадрової служби великої корпорації, так і співробітнику, який відповідає за роботу з персоналом на невеликій фірмі. Спочатку ми згадаємо теоретичні основи кадрового обліку (мети та завдання кадрового обліку, терміни та поняття тощо), після чого до вашої уваги буде запропоновано опис кількох найбільш популярних програмних засобів.
Текст книги було перекладено з мови оригіналу із застосуванням технологій штучного інтелекту. Попри загалом високий рівень перекладу, можливі окремі неточності у фразових конструкціях, а також поодинокі неперекладені слова чи словосполучення. Після отримання замовлення, претензії щодо якості перекладу не приймаються.
- ФІО Автора
- Алексей Гладкий Анатольевич
- Мова
- Українська
- Дата виходу
- 2012
Відгуки
Ще книги цієї тематики
Книга Особистий бренд з нуля. Як...
137 грн
124 грн
Книга SMM З НУЛЯ. Секрети просування...
138 грн
125 грн
Книга Грошей немає, але ви піартеся!...
112 грн
101 грн
Книга Нескінченний потік ідей про те,...
138 грн
125 грн
Книга 99 законів вибухового піару....
244 грн
220 грн
Книга Піар мене, якщо можеш....
121 грн
109 грн
Книга Хайпанем? Вибуховий PR:...
254 грн
229 грн
Книга Юридичний маркетинг. Як...
112 грн
101 грн
Книга PR особистого бренду
122 грн
110 грн
Книга Public Relations у сучасному...
78 грн
71 грн
2023-12-23
Корисний посібник для всіх, хто працює з персоналом!
Ця книга - справжній скарб для фахівців у сфері кадрового діловодства. Вона надає чітке та зрозуміле пояснення теоретичних основ, що є важливими для ведення кадрового обліку. Автор вдало поєднує теорію з практичними порадами, що робить матеріал легким для сприйняття. Опис програмних засобів, які використовуються в цій сфері, є особливо корисним, оскільки дозволяє читачам вибрати оптимальний інструмент для своєї роботи. Хоча в тексті іноді зустрічаються некоректні переклади, загалом це не заважає сприйняттю інформації. Рекомендую цю книгу як для досвідчених кадровиків, так і для новачків, які прагнуть покращити свої знання та навички в управлінні персоналом.