Прослушать отрывок

Книга Лидерами не рождаются. 12 правил эффективного руководства

Name: Книга Лидерами не рождаются. 12 правил эффективного руководства
Brand: Книга&GO™
SKU: LR656196
Price: 126 UAH
Availability: InStock
Rating: 5 (1 reviews)

Код: LR656196

Язык: Русский

Автор: Виллинк Джоко

В наличии

140 грн

126 грн - 10%

Если вы лидер – вам не на кого перекладывать вину. Вы должны быстро принимать решения, грамотно выстраивать отношения с командой, доносить информацию так, чтобы она была понятная для всех, контролировать свои эмоции, вселять в людей надежду и гордость и уметь абстрагироваться. Все это – элементы сложнейшего явления, которое мы называем лидерством. В книге Джоко Виллинк, отставной офицер ВМС США, служивший в «Морских котиках» рассказывает об их применении на практике. Он предлагает 33 стратегии и 41 тактику, которые помогут вам эффективно руководить командой, даже если вас никто этому не учил.

Для устройств Apple для корректного воспроизведения файла нужен компьютер с установленным iTunes.

ФИО Автора: Виллинк Джоко
Количество страниц: 497
Язык: Русский
Переплет: Твердый
Возраст: 16
Серия: Психология. Искусство лидера
Дата выхода: 2020

Отзывы

Напишите свой отзыв

Оценка:

Олександр
2023-11-15

Лідерами не народжуються - вони стають такими завдяки зусиллям і

Книга "Лідерами не народжуються. 12 правил ефективного керівництва" авторства Джоко Віллінка - це справжній джерело мудрості для тих, хто прагне стати успішним лідером. Автор вдало поєднав теоретичні знання з практичними порадами, розкриваючи секрети успішного керівництва та командного духу. Кожне правило, запропоноване у книзі, підкріплене прикладами з реального життя, що робить їх більш зрозумілими та захоплюючими. Читаючи цю книгу, ви отримаєте не лише теоретичні знання, а й практичні інструменти для підвищення своєї ефективності як лідера. Рекомендую цю книгу всім, хто прагне розвивати свої лідерські якості та досягати великих результатів у керівництві!

Напишите свой отзыв

Книга Лидерами не рождаются. 12 правил эффективного руководства

Если вы лидер – вам не на кого перекладывать вину. Вы должны быстро принимать решения, грамотно выстраивать отношения с командой, доносить информацию так, чт...