
Book Coaching. Basic principles and practices of coaching and leadership
In this book you will learn how coaching will help you achieve amazing changes in your company. When directive management is replaced by coaching, mutual support appears instead of hierarchy, fair assessment replaces accusations, external motivation is replaced by internal motivation, barriers are destroyed and teams are formed, changes are no longer scary, but pleasing, and the staff thinks not about how to please the boss, but about how to satisfy the client. Become a mentor-coach for your subordinates - and you yourself will be surprised at how much both relationships in the company and work results will improve.
The book’s text has been translated from the original language using an artificial intelligence system. In most cases, the translation is accurate and clear, but occasionally there may be incorrect phrasing or individual words left untranslated.
- Name of the Author
- Джон Уитмор
- Language
- Ukrainian
- Release date
- 2018
- Translator
- Литагент «Альпина»
Reviews
More books on this topic
Book Long twentieth century. Money,...
55 UAH
50 UAH
Book Огилви about an advertisement
128 UAH
116 UAH
Book Dream interpretation. Sigmund...
44 UAH
40 UAH
Book Emotional blackmail. Susan...
44 UAH
40 UAH
Book Man that took a wife for a hat....
44 UAH
40 UAH
Book Games that is played by people....
44 UAH
40 UAH
Book New positive psychology: the...
29 UAH
27 UAH
Book Skills of people : How to defend...
44 UAH
40 UAH
Book lateral thinking. Textbook of...
44 UAH
40 UAH
Book Envy and gratitude. Melanie...
29 UAH
27 UAH
08/20/2023
Неймовірний посібник з коучингу та лідерства!
Ця книга стала для мене справжнім відкриттям у світі управління та коучингу. Автор майстерно пояснює, як принципи коучингу можуть трансформувати робочі процеси в компанії, перетворюючи традиційні ієрархічні структури на команди, що підтримують одна одну. Я дізнався багато нового про важливість внутрішньої мотивації, справедливої оцінки та взаємопідтримки, які є ключовими для успіху будь-якої організації. Книга наповнена практичними порадами, які легко впроваджувати у повсякденну роботу, і я вже почав застосовувати їх у своїй команді. Незважаючи на деякі недоліки в перекладі, зміст книги настільки цінний, що це не заважає насолоджуватися читанням. Рекомендую всім, хто прагне стати кращим лідером і створити позитивну атмосферу в колективі!