Book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator
book type

Book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator

LR524786

Select the language of the book:

Russian
In stock
4  
90 UAH
81 UAH - 10%
A remarkable specialist on applied психофизиологии Vladimir Тараненко devoted the next labour to the problems of selection and analysis of efficiency of work of personnel.Book "Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator. Tests for the selection of personnel" fundamentally differs from majority of textbooks and guidances in depth of analysis, by the presence of original tests and special methodologies, nowhere before not published and being authorial "now-how". Unlike most western editions sanctified to the selection of personnel, a book В. Тараненко is not limited to general recommendations and description of "наукоподобных" governed, and is a sublimation of long-term practical experience of author-psychologist."Management by a personnel, the corporate monitoring, psychoactivator" is an irreplaceable book for all business people, effective managers, regardless of position held a by them and from branch belonging.

Questions and answers

What is the book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator about in short?

The book 'Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator' by Vladimir Taranenko focuses on the selection and analysis of personnel efficiency. It offers unique tests and methodologies that are not found in typical textbooks, providing a deep analysis based on the author's extensive practical experience in psychology.

What is the main idea of the book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator?

The main idea of the book is to present an innovative approach to personnel management through original tests and methodologies. Taranenko emphasizes practical experience over theoretical guidelines, aiming to equip managers with effective tools for evaluating and improving personnel performance in various business contexts.

Who should definitely read the book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator?

This book is essential for business professionals, effective managers, and HR specialists who are involved in personnel selection and evaluation. It is particularly valuable for those seeking practical insights and methodologies that can enhance their understanding of personnel dynamics and improve organizational efficiency.

What books is the book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator similar to?

Similar books include 'The New Science of Managing People' by Michael A. West, which also explores innovative management techniques, and 'Drive: The Surprising Truth About What Motivates Us' by Daniel H. Pink, focusing on motivation in the workplace. Both offer insights into effective management practices and personnel development strategies.
Name of the Author
Тараненко Vladimir
Language
Russian
Age
16

Reviews

Grade 


03/06/2026

Отличный ресурс для профессионалов

Книга «Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика» — это не просто учебник, а полноценный ресурс для профессионалов в области управления. Владимир Тараненко предлагает оригинальные подходы к тестированию и оценке сотрудников, что делает эту книгу уникальной на фоне других изданий. Я был приятно удивлён разнообразием методик, которые можно применять в различных сферах бизнеса. К тому же, автор делится своим многолетним опытом, что добавляет ценности каждому совету. Книга написана доступным языком, и даже сложные концепции объясняются ясно и понятно. Я рекомендую её всем, кто хочет углубить свои знания в области управления персоналом и психодиагностики.

Grade 


03/08/2025

Не хватает глубины анализа

Несмотря на то, что книга Владимира Тараненко содержит много полезной информации, я ожидал большего. Некоторые тесты и методики, представленные в книге, действительно интересны, но их применение на практике вызывает вопросы. Я бы хотел увидеть более глубокий анализ и примеры применения этих тестов в реальных условиях. Кроме того, некоторые разделы показались мне излишне общими, и я не нашел в них той конкретики, которую искал. Тем не менее, для начинающих специалистов книга может быть полезной, так как она дает общее представление о психодиагностике и управлении персоналом.

Grade 


02/19/2022

Полезный и практичный труд

Книга Владимира Тараненко «Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика» — это настоящая находка для всех, кто занимается подбором и управлением персоналом. Автор, обладая глубокими знаниями в области психофизиологии, предлагает читателям уникальные тесты и методики, которые действительно помогают в оценке эффективности работы сотрудников. Мне особенно понравилась структура книги: она логично разбита на разделы, что облегчает восприятие информации. Тараненко не просто делится теорией, но и подкрепляет свои идеи практическими примерами, что делает материал более доступным и понятным. Я рекомендую эту книгу всем менеджерам и HR-специалистам, которые стремятся повысить эффективность своей команды и улучшить процессы подбора персонала.

Grade 


01/04/2022

Відмінна книга для професіоналів у галузі управління персоналом!

Як фахівець у галузі управління персоналом, я шукала книгу, яка б допомогла розширити мої знання та навички в цій сфері. "Управління персоналом, корпоративний моніторинг, психодіагностика. Тести для відбору персоналу" Володимира Тараненка виявилася саме тим, що мені потрібно. Автор не лише детально розглядає проблеми підбору та аналізу ефективності роботи персоналу, але й пропонує оригінальні тести та методики, які допомагають зрозуміти особливості кожного працівника. Ця книга - справжнє "ноу-хау" у своїй галузі, яка допомагає підвищити ефективність управління персоналом та підвищити результативність команди. Рекомендую цю книгу всім, хто цікавиться психодіагностикою та управлінням персоналом!

Write your review

Book Management by a personnel, corporate monitoring, psychoactivator

A remarkable specialist in applied psychophysiology, Vladimir Taranenko, devoted his next work to the problems of selecting and analyzing the effectiveness of a person...

Write your review

More books by this author

More books on this topic